Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/vhosts/asturiasporelempleo.es/httpdocs/wp-content/plugins/elementor-pro/modules/dynamic-tags/tags/post-featured-image.php on line 36

Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/vhosts/asturiasporelempleo.es/httpdocs/wp-content/plugins/elementor-pro/modules/dynamic-tags/tags/post-featured-image.php on line 36

Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/vhosts/asturiasporelempleo.es/httpdocs/wp-content/plugins/elementor-pro/modules/dynamic-tags/tags/post-featured-image.php on line 36

Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/vhosts/asturiasporelempleo.es/httpdocs/wp-content/plugins/elementor-pro/modules/dynamic-tags/tags/post-featured-image.php on line 36
Nueva oferta de empleo público en Muros del Nalón

Entrar

¿Aun no tienes cuenta? Unete ahora

¿Olvidaste la Contraseña?

Registrarse

La contraseña será generada y enviada a su dirección de correo electrónico.

Nueva oferta de empleo público en Muros del Nalón


Warning: Trying to access array offset on value of type bool in /var/www/vhosts/asturiasporelempleo.es/httpdocs/wp-content/plugins/elementor-pro/modules/dynamic-tags/tags/post-featured-image.php on line 36

La Junta Local de Gobierno del Ayuntamiento de Muros de Nalón, en colaboración con el Servicio Público de Empleo, aprueba la oferta de contratación temporal en régimen laboral, de la plaza vacante de Operario de servicios múltiples por la ausencia de personas candidatas existentes en la bolsa de la anterior convocatoria del Plan Local de Empleo 2021-2022 debido a la renuncia de la siguiente persona candidata y al  no encontrarse desempleada la última.

Este Plan de Empleo está cofinanciado por el Gobierno del Principado de Asturias a través de su Servicio Público de Empleo y por el Fondo Social Europeo en un 80% al amparo del Programa Operativo del Fondo Social Europeo del Principado de Asturias 2014-2020.

Con los trabajadores que habiendo superado la fase de concurso, no han obtenido suficiente puntuación para acceder al puesto de trabajo, se creará una bolsa de empleo

Las condiciones laborales y retribuciones salariales se regirán por lo dispuesto en el “Convenio colectivo del personal laboral contratado por los Ayuntamientos del Principado de Asturias dentro de los Planes de Empleo en el marco de los Itinerarios integrales de activación en el ámbito local y de los Contratos de Trabajo en Prácticas incluidos dentro del Acuerdo para la Competitividad Económica y Sostenibilidad Social (Concertación Social Asturias 2016- 2019)”. El salario mensual será de 1.125,93€ y la jornada de 35 horas semanales de lunes a domingo.

Las personas contratadas se incorporarán a un itinerario personalizado de inserción desarrollado en la Oficina de Empleo del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias que le corresponda por razón de su domicilio. Dicho itinerario se iniciará transcurridos seis meses desde la formalización del contrato. En el caso de aquellas personas contratadas para cubrir bajas, la incorporación al itinerario personalizado se producirá en el momento en el que se hubieran incorporado.

El plazo finaliza el 23 de Junio del 2022.

Toda la información en el siguiente enlace

 

Compartela: