10 alumnos/as – trabajadores – c.p. limpieza espacios abiertos e instalaciones industriales
Funciones: Desarrollar acciones de FORMACION EN ALTERNANCIA CON EL EMPLEO para obtener un Certificado de Profesionalidad de Nivel 1, de “Limpieza de espacios abiertos en instalaciones industriales” (SEAG0209), así como, en su caso, obtener el título de Graduado en ESO. Específicamente, la indicadas en la Base Cuarta.
Requisitos: En el momento de presentación solicitud y hasta la incorporación al proyecto: desempleados/as mayores de 16 años y menores de 30 años inscritos en el Registro del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Tener 6 meses de ANTIGÚEDAD en la demanda de empleo. No poseer el certificado de profesional al que se opta. Demás requisitos generales establecidos en la base tercera. Prioridad los/as jóvenes con menor nivel formativo (ver base novena).
Contrato para la formación y el aprendizaje de 9 meses de duración.
Jornada Completa (7 horas diarias, en horario de 08:00 horas a 15:00 horas y de lunes a viernes, ambos incluidos). Durante los 3 primeros meses el 80% de la jornada será de formación y el 20% de trabajo. El cuarto, quinto y sexto mes, el 50% de la jornada será de formación y el otro 50% de trabajo. El séptimo, octavo y noveno mes el 25% de la jornada será de formación y el 75% de trabajo.
El salario será durante los 3 primeros meses el 30% del Salario Mínimo Interprofesional, el 4º, 5º y 6º mes el 50%, el 7º y 8º mes el 75% y el 9º mes el 100%.
10 alumnos/as-trabajadores – cp actividades auxiliares en conservación y mejora de montes
funciones: desarrollar acciones de formación en alternancia con el empleo para obtener un certificado de profesionalidad de nivel 1, de actividades auxiliares en conservación y mejora de montes (agar0309), así como, en su caso, obtener el título de eso. Específicamente, la indicadas en la base cuarta.
Requisitos de los aspirantes: en el momento de presentación solicitud y hasta la incorporación al proyecto: desempleados/as mayores de 16 años y menores de 30 años inscritos en el registro del sistema nacional de garantía juvenil. Tener seis meses de antigüedad en la demanda de empleo. No poseer el certificado de profesionalidad al que se opta. Demás requisitos generales establecidos en la base tercera. Prioridad los/as jóvenes con menor nivel formativo (ver base novena).
Contrato para la formación y el aprendizaje de 9 meses de duración.
Jornada completa (7 horas diarias, en horario de 08:00 horas a 15:00 horas y de lunes a viernes, ambos incluidos). durante los 3 primeros meses el 80% de la jornada será de formación y el 20% de trabajo. el cuarto, quinto y sexto mes, el 50% de la jornada será de formación y el otro 50% de trabajo. el séptimo, octavo y noveno mes el 25% de la jornada será de formación y el 75% de trabajo.
El salario será durante los 3 primeros meses el 30% del salario mínimo interprofesional, el 4º, 5º y 6º mes el 50%, el 7º y 8º mes el 75% y el 9º mes el 100%.
Mentor/a c.p limpieza espacios abiertos e instalaciones industriales
Funciones: Formación transversal requerida en cada uno de los Programas (formación general y compensatoria según necesidades, alfabetización informática, formación empresarial, formación en prevención de riesgos laborales, formación en igualdad de oportunidades y formación en respeto al medio ambiente). Diseño de programaciones y colaboración en las pruebas de evaluación, en el seguimiento del aprendizaje y evaluación de los progresos y resultados de los mismos. Colaboración y coordinación para la gestión económica-administrativa
Requisitos: Profesional especializado en FORMACIÓN DE ADULTOS con capacidades y habilidades para trabajar con el colectivo con el fin común de la empleabilidad del mismo.
Titulación universitaria media y/ o superior relacionada con el ámbito social y/o psicología, magisterio o educación social.
Experiencia mínima de un año, en empleo-formación y/o formación profesional para el empleo , financiados por las administraciones públicas.
Certificado de profesionalidad de formador ocupacional o del certificado de profesionalidad “docencia de la formación profesional para el empleo“(ssco0110). Ver exenciones en la base cuarta
Contrato laboral temporal por obra o servicio determinado.
9 meses a jornada completa (7 horas diarias, en horario de 08:00 horas a 15:00 horas y de lunes a viernes, ambos incluidos)
Retribuciones: 1.426,17 o 1.501,24 euros brutos mensuales según Titulación Grado Medio o Superior.
El plazo finaliza el 23.11.2021:
Mentor/a proyect c.p actividades auxiliares en conservacion y mejora de monte
Funciones: Formación transversal requerida en cada uno de los Programas (formación general y compensatoria según necesidades, alfabetización informática, formación empresarial, formación en prevención de riesgos laborales, formación en igualdad de oportunidades y formación en respeto al medio ambiente). Diseño de programaciones y colaboración en las pruebas de evaluación, en el seguimiento del aprendizaje y evaluación de los progresos y resultados de los mismos. Colaboración y coordinación para la gestión económica-administrativa
Requisitos: Profesional especializado en FORMACIÓN DE ADULTOS con capacidades y habilidades para trabajar con el colectivo con el fin común de la empleabilidad del mismo.
Titulación universitaria media y/ o superior relacionada con el ámbito social y/o psicología, magisterio o educación social.
Experiencia mínima de un año, en empleo-formación y/o formación profesional para el empleo , financiados por las administraciones públicas.
Certificado de profesionalidad de formador ocupacional o del certificado de profesionalidad “docencia de la formación profesional para el empleo“(ssco0110). ver exenciones en la base cuarta
Contrato laboral temporal por obra o servicio determinado.
9 meses a jornada completa (7 horas diarias, en horario de 08:00 horas a 15:00 horas y de lunes a viernes, ambos incluidos)
Retribuciones: 1.426,17 o 1.501,24 euros brutos mensuales según Titulación Grado Medio o Superior.
El plazo finaliza el 23.11.2021:
Más Información sobre las Bases, Solicitud y Documentación: PINCHE AQUI
Presentación solicitudes y documentación (Base Sexta):
Registro General del Ayuntamiento de Aller. Avda. Constitución, nº 1, de Cabañaquinta
Tenencia de Alcaldía de Moreda. Avda. Constitución, nº 33
Resto de Oficinas de Registro (art16.4 LPAC 39/2015). Enviar justificante a: adlmcentral@aller.es
